作为联合国妇女亲善大使，安妮·海瑟薇亮相联合国三八妇女节活动，再次为女性发声。

身为一个母亲，海瑟薇呼吁美国给予女性带薪产假，更提出要给男性产假。她认为这样可以减少女性在职场中受到的歧视和不公待遇，同时也能提供给男性更多参与家庭、照顾孩子与孩子相处的时间。

海瑟薇在这场演讲中提到：美国，是目前世界上唯一一个没有女性带薪产假的高收入国家，美国女性最长可休12周的无薪产假，而美国男性一天产假也没有。

由于美国产假是无薪的，所以有25%的女性不得不在孩子出生2周后就回归工作岗位，因为如果不工作就会给家庭造成很大的经济压力。

因为休产假会带给职场女性不方便、事业性不强的印象，从而错失职业晋升的机会，所以即使可以休满12周产假的女性也通常不会休足够12周。

如果想要解放女性，那么同时也需要解放男性！

长久以来，男性一直被定位为挣钱养家而非带孩子的人，当奶爸就不够男人。

这样的角色定位需要转变——男性也应该休产假，也可以带孩子，让父亲能更多地承担陪伴和教育孩子的角色，而不是把家庭重担都交给女性。

只有男女在福利待遇方面都一致，这样才会减轻女性职场歧视。

最后，海瑟薇呼吁大家站出来为此发声：“因为我们深知，在超越男女性别差异的观念之后，有一个更深层的真理：爱就是爱，父母就是父母。”

海瑟薇的这个演讲引发美国网友热议，很多人表示了赞同和支持。

认为：“她说的太对了。人们总是认为带孩子跟男人无关。如果我们不正视这种成见，就无法进步。”

但是也有不同的声音。

有人认为：“长期的带薪产假正好给了雇主不招女性的理由。”

甚至还有人说：“又不是每个人都有孩子，有些人是要照顾老人，所以直接放“家庭假”最好了。”

美国的带薪产假还有很长一段路要走，职场的男女平等也还需要大家共同努力！但安妮·海瑟薇却用她自己的故事，告诉所有女性：去做最好的自己，不管别人怎么说！